Perspectives d’emploi Coloriste de cheveux en Colombie-Britannique
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme de coloriste de cheveux en Colombie-Britannique ou dans l’ensemble du Canada.
Débouchés en Colombie-Britannique
Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 11 décembre 2024.
Perspectives au cours des 3 prochaines années
Les perspectives d'emploi seront modérées pour les coiffeurs/coiffeuses et barbiers (CNP 63210) en Colombie-Britannique pour la période 2024 à 2026.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
La demande des professionnels des services personnels est stable, grâce à l’offre de possibilités dans toutes les régions de la province.
L’offre de possibilités d’emplois est alimentée par les dépenses de consommation et la vigueur de l’économie. Les dépenses discrétionnaires devraient augmenter au milieu de l’année 2025. La baisse des taux d’intérêt rassurerait les ménages de la Colombie-Britannique, qui sont en général lourdement endettés
Voici quelques faits saillants au sujet des coiffeurs/coiffeuses et barbiers en Colombie-Britannique :
- environ 11 900 personnes occupent un poste dans cette profession
- les coiffeurs/coiffeuses et barbiers travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services personnels et services de blanchissage (SCIAN 812) : 95 %
- leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
- travail à temps plein : 62 % par rapport à 78 % dans toutes les professions
- travail à temps partiel : 38 % par rapport à 22 % dans toutes les professions
- 30 % des coiffeurs/coiffeuses et barbiers travaillent toute l'année tandis que 70 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 61 % et 39 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 39 semaines par rapport à 42 semaines dans toutes les professions
- 55 % des coiffeurs/coiffeuses et barbiers sont des travailleurs autonomes, par rapport à 17 % dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 20 % par rapport à 52 % dans toutes les professions
- femmes : 80 % par rapport à 48 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : moins de 5 % par rapport à 8 % dans toutes les professions
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : 14 % par rapport à 28 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : 61 % par rapport à 13 % dans toutes les professions
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : 15 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
- baccalauréat : moins de 5 % par rapport à 22 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : moins de 5 % par rapport à 12 % dans toutes les professions
Ventilation par région
Explorez les perspectives d’emploi en Colombie-Britannique par région économique.
Légende
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi
Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme de coloriste de cheveux Coiffeurs/coiffeuses et barbiers (CNP 63210) ou dans l’ensemble du Canada.
- Date de modification :