Perspectives d’emploi Ingénieur/ingénieure de structures à l’Île-du-Prince-Édouard Emploi vert Aide - Emploi vert - Aide
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme d’ingénieur/ingénieure de structures à l’Île-du-Prince-Édouard ou dans l’ensemble du Canada.
Débouchés à l’Île-du-Prince-Édouard
Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 11 décembre 2024.
Perspectives au cours des 3 prochaines années
Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les ingénieurs civils/ingénieures civiles (CNP 21300) à l'Île-du-Prince-Édouard pour la période 2024 à 2026.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
La demande de travailleurs dans cette profession devrait demeurer positive en raison des niveaux élevés d'investissement non résidentiel au cours de la période de prévision.
La plupart des ingénieurs civils sont employés dans des agences d'architecture et des sociétés d'ingénierie, où ils offrent des services d'ingénierie et d'experts-conseils. Un certain nombre de ces travailleurs sont également employés auprès des gouvernements locaux, provinciaux et fédéral. Dans cette profession, les occasions d'emploi sont liées de près aux activités de construction, surtout les grands projets d'infrastructure. Les personnes qui possèdent un diplôme universitaire en génie civil, en génie du bâtiment ou en génie du transport auront de meilleures chances de trouver des emplois sur le marché du travail.
Voici quelques faits saillants au sujet des ingénieurs civils/ingénieures civiles à l'Île-du-Prince-Édouard :
- environ 150 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les ingénieurs civils/ingénieures civiles travaillent principalement dans les industries suivantes :
- architecture, génie et services connexes (SCIAN 5413) : 38 %
- construction (SCIAN 23) : 33 %
- arts, spectacles et loisirs (SCIAN 71) : 8 %
- autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 7 %
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 6 %
- leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
- travail à temps plein : 94 % par rapport à 84 % dans toutes les professions
- travail à temps partiel : 6 % par rapport à 16 % dans toutes les professions
- 81 % des ingénieurs civils/ingénieures civiles travaillent toute l'année tandis que 19 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 59 % et 41 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 47 semaines par rapport à 41 semaines dans toutes les professions
- 26 % des ingénieurs civils/ingénieures civiles sont des travailleurs autonomes, par rapport à 13 % dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 94 % par rapport à 51 % dans toutes les professions
- femmes : 6 % par rapport à 49 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : n.d.
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : 5 % par rapport à 28 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : n.d.
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : n.d.
- baccalauréat : 76 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 16 % par rapport à 8 % dans toutes les professions
Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années
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