Perspectives d’emploi Interne pharmacien/interne pharmacienne à Terre-Neuve-et-Labrador

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme d’interne pharmacien/interne pharmacienne à Terre-Neuve-et-Labrador ou dans l’ensemble du Canada.

Débouchés à Terre-Neuve-et-Labrador

Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023.

Perspectives au cours des 3 prochaines années

Les perspectives d'emploi seront modérées pour les pharmaciens/pharmaciennes (CNP 31120) à Terre-Neuve-et-Labrador pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• l'emploi devrait demeurer relativement stable
• quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Depuis avril 2023, le gouvernement provincial a élargi le champ d'activité des pharmaciens, de sorte qu'ils peuvent prolonger les ordonnances jusqu'à un an au lieu de 90 jours. En outre, ils peuvent désormais évaluer et effectuer des prescriptions pour certaines maladies et affections, les honoraires des pharmaciens étant couverts par le régime d'assurance médicaments de Terre-Neuve-et-Labrador. Cette mesure vise à réduire le nombre de visites aux urgences et aux cliniques sans rendez-vous pour des problèmes relativement mineurs.

Voici quelques faits saillants au sujet des pharmaciens/pharmaciennes à Terre-Neuve-et-Labrador :

• environ 950 personnes occupent un poste dans cette profession
• les pharmaciens/pharmaciennes travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • autres magasins de détail (SCIAN 44-45, à l'exception de 445) : 79 %
  • hôpitaux (SCIAN 622) : 20 %
• leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
  • travail à temps plein : 89 % par rapport à 83 % dans toutes les professions
  • travail à temps partiel : 11 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
• 83 % des pharmaciens/pharmaciennes travaillent toute l'année tandis que 18 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 56 % et 43 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 48 semaines par rapport à 40 semaines dans toutes les professions
• 11 % des pharmaciens/pharmaciennes sont des travailleurs autonomes, par rapport à 8 % dans toutes les professions
• leur répartition selon le sexe est :
  • hommes : 44 % par rapport à 51 % dans toutes les professions
  • femmes : 56 % par rapport à 49 % dans toutes les professions
• le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
  • pas de diplôme d'études secondaires : n.d.
  • diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : n.d.
  • certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : n.d.
  • attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : 16 % par rapport à 23 % dans toutes les professions
  • baccalauréat : 69 % par rapport à 14 % dans toutes les professions
  • certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 12 % par rapport à 7 % dans toutes les professions

Ventilation par région

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Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

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