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poseur/poseuse de revêtements de sol en bois franc

Publiée le 19 août 2024 par Renseignements sur l’employeur Hopek Hardwood Floors

Renseignements sur l’emploi

  • EmplacementMississauga, ON
  • Renseignements sur le lieu de travail Sur place
  • Salaire21,00 de l’heure / 40 heures par semaine
  • Conditions d’emploi PermanentTemps plein
  • Jour, Soir, Fin de semaine, Quart de travail, Temps supplémentaire, Sur appel, Tôt le matin, Matin
  • Commence dès que possible
  • postes vacants 1 poste vacant
  • Source Guichet-Emplois #3045906

Différentes régions

  • Mississauga, ON

Aperçu

Langues

Anglais

Éducation

  • Aucun certificat, diplôme ou grade

Expérience

5 ans ou plus

Sur place

Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.

Environnement de milieu de travail

  • Des odeurs
  • Poussiéreux

Milieu de travail

  • Commercial
  • Industriel
  • Institutionnel
  • Domiciliaire
  • Milieu rural
  • Milieu urbain
  • Divers lieux de travail

Responsabilités

Tâches

  • Inspecter, mesurer et marquer les surfaces à couvrir
  • Mesurer, couper et ajuster la sous-couche et la thibaude
  • Préparer l'aménagement de plancher et établir le calendrier d'exécution des travaux
  • Préparer des soumissions et des propositions de prix
  • Mesurer, couper et poser des revêtements de sol souples
  • Préparer et réaliser des parquets
  • Inspecter et réparer les revêtements de plancher endommagés
  • Exécuter des essais visant à détecter la présence d'humidité, à analyser le ph et à lire des températures avant de poser des revêtements de sol
  • Estimer les coûts et les matériaux
  • Préparer les planchers à revêtir
  • Enlever les revêtements de sol existants et les résidus
  • Lire et interpréter des plans, des cartes, des dessins et des spécifications

Titres de compétences

Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)

  • Certificat en santé et sécurité au travail
  • Certificat en Systèmes d'information sur les matières dangereuses en milieu de travail (SIMDUT)

Expérience et spécialisation

Spécialisation - installation

  • Revêtements souples ou de vinyle en carreaux
  • Revêtements souples ou de vinyle en feuilles
  • Plancher de bois franc en lattes
  • Bordures et décorations
  • Planchers de bois franc aux modèles complexes
  • Parquets mosaïques
  • Planchers de liège

Renseignements supplémentaires

Sûreté et sécurité

  • Vérification de casier judiciaire

Information de transport et de voyage

  • Permis de conduire valide

Conditions de travail et capacités physiques

  • Physiquement exigeant
  • Manipuler des charges lourdes
  • Plier, s'accroupir, s'agenouiller
  • Distinction des couleurs
  • Coordination oeil-main

Posséder outils et équipement

  • Équipement de sécurité
  • Chaussures ou bottes à embout d'acier
  • Casque protecteur
  • Gants
  • Masque

Qualités personnelles

  • Attitude axée sur le client
  • Relations interpersonnelles efficaces
  • Jugement
  • Sens de l'organisation
  • Esprit d'équipe

Groupes d’emploi

Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :

Soutien pour les personnes handicapées
  • Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapées
  • Applique des politiques de recrutement accessibles et inclusives qui conviennent aux personnes handicapées
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
  • Appuie l’intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l’accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)
  • Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
  • Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
  • Ne demande aucune expérience de travail au Canada
Soutien pour les jeunes
  • Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les vétérans
  • Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les vétérans
Soutien pour les Autochtones
  • Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
Soutien pour les travailleurs âgés
  • Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge
Soutien pour les minorités visibles
  • Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)

Groupes d’emploi - Aide

L’appartenance à un groupe n’est pas une exigence d’emploi. Tous les candidats intéressés sont fortement encouragés à postuler.

Cet employeur s’est engagé à offrir des chances égales d’emploi à tous les candidats, et à promouvoir l’inclusion. Si vous jugez que vous faites partie de l’un ou l’autre des groupes visés par l’équité en matière d’emploi, on vous encourage à l’indiquer dans votre demande d’emploi.

Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?

Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :

  • Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
  • Vous détenez un permis de travail canadien valide.

Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.

Publiée jusqu’au

2024-12-17

Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.

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Infos sur le marché du travail

poseur/poseuse de revêtements de sol en bois franc CNP 73113 Région de Toronto
Salaire médian Aide -
20,00 $/heure

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Salaire médian - Aide

Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.

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