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carreleur/carreleuse

Publiée le 17 septembre 2024 par Renseignements sur l’employeur IMPERIAL CONSTRUCTION AND RESTORATION INC.

Renseignements sur l’emploi

  • EmplacementKitchener, ON
  • Renseignements sur le lieu de travail Sur place
  • Salaire28,00 à 30,00 de l’heure (À négocier) / 30 à 40 heures par semaine
  • Conditions d’emploi PermanentTemps plein
  • Jour, Tôt le matin, Matin
  • Commence dès que possible
  • postes vacants 4 postes vacants
  • Source Guichet-Emplois #3084073

Différentes régions

  • Kitchener, ON

Aperçu

Langues

Anglais

Éducation

  • Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
  • ou expérience équivalente

Expérience

2 ans à moins de 3 ans

Sur place

Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.

Environnement de milieu de travail

  • Poussiéreux
  • Bruyant

Milieu de travail

  • Commercial
  • Industriel
  • Domiciliaire
  • Divers lieux de travail

Responsabilités

Tâches

  • Préparer, mesurer et délimiter les surfaces à revêtir
  • Mélanger, appliquer et étendre du mortier, du ciment, du mastic, de la colle ou d'autres matières adhésives en se servant de truelles
  • Préparer des plans et des esquisses approximatifs
  • Mettre les carreaux en place et, par pression, les asseoir solidement dans le lit de matière adhésive
  • Aligner et remettre les carreaux de niveau
  • Préparer des soumissions et des propositions de prix
  • Découper et ajuster les carreaux autour des obstacles ou ouvertures en se servant d'outils de coupe mécaniques ou manuels
  • Apprendre le métier aux apprentis
  • Bourrer de coulis les joints entre les carreaux et enlever le surplus de coulis
  • Remplacer les carreaux brisés ou endommagés
  • Superviser d'autres travailleurs
  • Installer et disposer des carreaux de mosaïque de façon à créer des motifs décoratifs sur des murs et des planchers
  • Construire des sous-couches et installer des boulons de scellement, des broches et des supports
  • Couper, polir et assujettir des carreaux de marbre ou de granite
  • Estimer les coûts et les matériaux
  • Mélanger le composé d'argile, l'appliquer et le polir
  • Poser des bordures de carreaux

Fonctions et activités des superviseurs

  • 1 à 2 personne(s)

Renseignements supplémentaires

Sûreté et sécurité

  • Vérification de casier judiciaire

Information de transport et de voyage

  • Possède un moyen de transport
  • Possède un véhicule

Conditions de travail et capacités physiques

  • Physiquement exigeant
  • Manipuler des charges lourdes
  • Plier, s'accroupir, s'agenouiller
  • Distinction des couleurs
  • Souci du détail
  • Coordination oeil-main

Posséder outils et équipement

  • Outils
  • Équipement de sécurité
  • Chaussures ou bottes à embout d'acier
  • Casque protecteur
  • Lunettes protectrices

Qualités personnelles

  • Précis
  • Attitude axée sur le client
  • Sens des responsabilités
  • Fiable
  • Esprit d'équipe
  • Assidu

Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?

Cet employeur accepte les candidatures de la part des :

  • Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
  • Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.

Publiée jusqu’au

2024-11-27

Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.

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Infos sur le marché du travail

carreleur/carreleuse CNP 73101 Région de Kitchener–Waterloo–Barrie
Salaire médian Aide -

Salaire médian - Aide

Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.
n/d

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