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aide-mécanicien/aide-mécanicienne en chauffage et en climatisation

Publiée le 21 novembre 2024 par Renseignements sur l’employeur Oxford Heating & Cooling

Renseignements sur l’emploi

  • EmplacementWhitby, ON
  • Renseignements sur le lieu de travail Sur place
  • Salaire22,50 à 28,50 de l’heure (À négocier) / 30 à 45 heures par semaine
  • Conditions d’emploi PermanentTemps plein
  • Jour, Soir, Nuit, Fin de semaine, Temps supplémentaire, Sur appel, Tôt le matin, Matin
  • Commence dès que possible
  • postes vacants 2 postes vacants
  • Source Guichet-Emplois #3159966

Différentes régions

  • Whitby, ON

Aperçu

Langues

Anglais

Éducation

  • Aucun certificat, diplôme ou grade

Expérience

1 an à moins de 2 ans

Sur place

Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.

Environnement de milieu de travail

  • Extérieur
  • En hauteur
  • Dans des espaces restreints
  • Bruyant
  • Poussiéreux
  • Froid/réfrigéré
  • Chaud
  • Des odeurs

Milieu de travail

  • Milieu urbain
  • Milieu rural
  • Endroit éloigné

Responsabilités

Tâches

  • Déplacer des outils, de l'équipement et autre matériel
  • Signaler les règles de sécurité aux autres ouvriers et au grand public
  • Aider les gens de métier, les apprentis et les autres travailleurs selon les instructions reçues
  • Nettoyer les machines et les aires de travail

Expérience et spécialisation

Domaine d'expérience de travail

  • Installation
  • Entretien
  • Réparation

Domaine de spécialisation

  • Chauffage et climatisation

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

  • Physiquement exigeant
  • Dextérité manuelle
  • Plier, s'accroupir, s'agenouiller

Qualités personnelles

  • Sens des responsabilités
  • Flexibilité
  • Esprit d'initiative
  • Fiable

Groupes d’emploi

Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
  • Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d’expérience
Soutien pour les jeunes
  • Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
Soutien pour les Autochtones
  • Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones

Groupes d’emploi - Aide

L’appartenance à un groupe n’est pas une exigence d’emploi. Tous les candidats intéressés sont fortement encouragés à postuler.

Cet employeur s’est engagé à offrir des chances égales d’emploi à tous les candidats, et à promouvoir l’inclusion. Si vous jugez que vous faites partie de l’un ou l’autre des groupes visés par l’équité en matière d’emploi, on vous encourage à l’indiquer dans votre demande d’emploi.

Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?

Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :

  • Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
  • Vous détenez un permis de travail canadien valide.

Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.

Publiée jusqu’au

2025-01-03

Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.

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Autres options pour cette offre d’emploi

Infos sur le marché du travail

aide-mécanicien/aide-mécanicienne en chauffage et en climatisation CNP 75119 Région de Toronto
Salaire médian Aide -
24,00 $/heure

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Salaire médian - Aide

Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.

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