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directeur/directrice de la recherche - foresterie
Appellation affichée sur CareerBeacon - Présidence et direction générale et scientifique de l?Institut de Recherche en Santé (I.R.S.)
Publiée le 11 décembre 2024 par Renseignements sur l’employeur Université de Moncton
Renseignements sur l’emploi
L'Université de Moncton en colaboration avec le Réseau de Santé Vitalité cherche à combler le poste suivant : Présidence et direction générale et scientifique de l'Institut de Recherche en Santé (IRS)Sous l'égide du conseil d'administration de l'Institut de Recherche en Santé (IRS), la présidence et direction générale, tant sur le plan scientifique que stratégique, a démontré un véritable leadership dans le domaine de la recherche en santé. Cette approche privilégie la participation active des membres de l'équipe, visant à maximiser la production de connaissances novatrices en santé et à en assurer les retombées pour les utilisateurs tels que les patients, les aidants, les médecins, les professionnels de la santé, ainsi que les administrateurs et décideurs, etc.). Ce processus s'inscrit particulièrement dans le cadre du système de santé et des communautés qu'il dessert.La personne en poste assure la direction, la gestion et la mise en ?uvre de la programmation scientifique de l'IRS en accord avec son conseil d'administration (CA) et ses orientations stratégiques.Elle fournit une expertise corporative alignée avec la législation, les engagements contractuels, les politiques, la mission, la vision et les valeurs de l'IRS.SOMMAIRE DE L'EMPLOI :La personne titulaire de ce poste joue un rôle essentiel dans le développement et l'implantation des grandes orientations de recherche en santé, qui découlent de son plan stratégique. En orientant les activités selon les axes stratégiques retenus, elle garantit une cohérence et une pertinence dans les projets entrepris. Parallèlement, elle met en place un programme d'encadrement et de mentorat pour les jeunes personnes chercheures et les personnes cliniciennes chercheures membres de l'IRS en collaboration avec les organismes partenaires.De plus, la direction assure la présidence du comité de direction de la recherche ainsi que du comité consultatif scientifique, renforçant ainsi la gouvernance et l'expertise au sein de l'institut. Enfin, elle s'investit dans le rayonnement de l'Institut de Recherche en Santé (IRS), visant à accroître sa visibilité et son impact dans le domaine de la recherche en santé, et ce tant à l'échelle nationale qu'internationale.Responsabilités :Programmation scientifique :Assurer la mise en place et le respect de la programmation scientifique de l'IRS.Promouvoir la consolidation et la formation d'équipes de recherche en fonction de la programmation scientifique de l'IRS.Favoriser le développement des axes de recherche par un recrutement ciblé de personnes chercheures et de personnes cliniciennes-chercheures séniors et juniors de haut niveau.Repérer ou créer des opportunités de financement et susciter des initiatives de demandes de financement des membres.Promouvoir et développer des partenariats stratégiques, dynamiques et productifs.Veiller au respect des règles d'éthiques en matière de recherche.Soutenir les membres dans la réalisation de leurs projets de recherche, en veillant à ce qu'ils soient menés à bien dans les délais impartis et conformément aux financements accordés.Favoriser le développement d'activités de recherche transdisciplinaires et la collaboration interinstitutionnelle, en particulier avec les organisations partenaires de l'IRS.S'assurer que les stratégies de valorisation des résultats de la recherche respectent les orientations organisationnelles des partenaires de l'IRS.Activités administrativesÉlaborer et exécuter le plan stratégique et le plan d'affaires assurant la pérennité de l'IRS.Assurer le développement, la supervision et une saine gestion des ressources physiques, humaines et financières.Augmenter la capacité de l'organisation à innover en faisant appel, entre autres, à des partenariats.Collaborer et composer avec les services communs offerts par les partenaires.Élaborer et mettre en ?uvre des politiques et des procédures opérationnelles pour assurer un fonctionnement efficace des opérations de l'IRS.Développer et diriger, en collabora- EmplacementMoncton, NB
- Renseignements sur le lieu de travail Sur place
- SalaireNon disponible
- Conditions d’emploi Durée fixe ou contratTemps plein
- Commence dès que possible
- postes vacants 1 poste vacant
- Source CareerBeacon #2125078
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- Date de modification :