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manutentionnaire de matériaux lourds

Avec certaines fonctions d' expéditeur-réceptionnaire/expéditrice-réceptionnaire

Publiée le 16 décembre 2024 par Renseignements sur l’employeur Nickel City Steel Limited

Renseignements sur l’emploi

  • Emplacement100 Columbus CourtLively, ONP3Y 0A9
  • Renseignements sur le lieu de travail Sur place
  • Salaire23,00 à 26,00 de l’heure (À négocier) / 35 à 55 heures par semaine
  • Conditions d’emploi PermanentTemps plein
  • Jour, Fin de semaine, Temps supplémentaire, Tôt le matin, Matin
  • Commence dès que possible
  • Avantages sociaux : Avantages santé, Avantages financiers
  • postes vacants 1 poste vacant
  • Source Guichet-Emplois #3179927

Différentes régions

  • 100 Columbus Court
    Lively, ON
    P3Y 0A9

Aperçu

Langues

Anglais

Éducation

  • Aucun certificat, diplôme ou grade

Expérience

2 ans à moins de 3 ans

Sur place

Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.

Environnement de milieu de travail

  • Extérieur

Milieu de travail

  • Manufacture

Responsabilités

Tâches

  • Charger, décharger et déplacer des produits et des matériaux, à la main ou à l'aide d'accessoires de manutention
  • Faire fonctionner divers appareils pour charger, décharger et déplacer la marchandise
  • Acheminer les commandes
  • Choisir les commandes et le stock
  • Fournir le service à la clientèle
  • Envelopper la marchandise
  • Emballer et déballer la marchandise
  • Trier, mettre en caisse et empiler la marchandise
  • Installer, brêler et fixer la marchandise
  • Entreposer la cargaison et la marchandise
  • Organiser et tenir un inventaire à jour

Titres de compétences

Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)

  • Formation sur la conduite d'un chariot élévateur à fourche tout terrain
  • Certification de conducteur/conductrice de chariots élévateurs à fourches
  • Accréditation de pont roulant

Expérience et spécialisation

Expérience en conduite et en fonctionnement de matériel

  • Chariot élévateur industriel
  • Pont roulant

Expérience en milieu industriel

  • Industrie sidérurgique

Renseignements supplémentaires

Sûreté et sécurité

  • Cautionnable

Information de transport et de voyage

  • Possède un véhicule
  • Permis de conduire valide

Conditions de travail et capacités physiques

  • Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
  • Tâches répétitives
  • Travail sous pression
  • Manipuler des charges lourdes
  • Physiquement exigeant
  • Dextérité manuelle
  • Souci du détail
  • Coordination oeil-main
  • Plier, s'accroupir, s'agenouiller
  • Volume de travail élevé

Posséder outils et équipement

  • Chaussures ou bottes à embout d'acier
  • Casque protecteur
  • Lunettes protectrices

Avantages sociaux

Avantages santé

  • Régime de soins de santé

Avantages financiers

  • Régime de pension

Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?

Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :

  • Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
  • Vous détenez un permis de travail canadien valide.

Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.

Publiée jusqu’au

2025-01-06

Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.

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Infos sur le marché du travail

manutentionnaire de matériaux lourds CNP 75101 Région du Nord-Est
Salaire médian Aide -
20,00 $/heure

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Salaire médian - Aide

Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.

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