consultant/consultante en analyse organisationnelle

Appellation affichée sur Jobillico - Stagiaire en développement organisationnel

Publiée le 18 décembre 2024 par Renseignements sur l’employeur Ministère des Transports et de la Mobilité durable du Québec - Emplois étudiants et stages

Renseignements sur l’emploi

<div> Comment présenter sa candidature Pour cette étape vous devez communiquer avec le service de placement de votre établissement d?enseignement ou avec la personne responsable des stages de votre programme d?études ou de votre ordre professionnel. Imprimer le stage Information sur le stage <div> Titre Stagiaire en développement organisationnel Employeur Ministère des Transports Numéro de référence du stage MTQ15245 Session du stage Hiver 2025 Nombre de postes 1 Niveau de scolarité Universitaire 3e cycle Programmes d'études <ul> <li>Développement organisationnel organisations</li> </ul> Date de publication de l'offre 17 décembre 2024 Date limite de réception des candidatures dans l?organisation 23 décembre 2024 </div> Renseignements généraux <div> Lieu du stage (ville) Québec Description du contexte dans lequel s'inscrit le stage Le Ministère souhaite élaborer des profils de compétences pour ses cadres afin de mieux structurer ses processus, programmes et activités de développement professionnel, de gestion de la relève, de dotation, etc. Description du mandat et des tâches qui seront confiés au stagiaire Objectifs du mandat : 1. Évaluer la structure des profils de compétences à mettre en place (premier niveau d?encadrement et gestionnaires de gestionnaires) et faire des recommandations au besoin; 2. Élaborer les profils de compétences requis; 3. Proposer des outils en soutien au déploiement des profils. Durée souhaitée du stage en nombre de semaines 16 semaines La durée d?un stage ne peut excéder celle qui est prévue au programme d?études. Nombre d?heures par semaine 35 heures Profil recherché *Excellente capacité d'analyse et de synthèse. Le stagiaire aura à analyser des informations provenant de différentes sources (documents, entrevues, etc.). *Aptitude à produire des documents clairs, structurés et adaptés aux besoins organisationnels. *Compétences relationnelles : capacité d'interagir avec diplomatie et professionnalisme auprès des parties prenantes variées, y compris des cadres supérieurs. Comprendre les besoins exprimés par les différents interlocuteurs et s'y adapter. *Autonomie et rigueur. Unité administrative où se déroule le stage (direction ou service) Direction de développement organisationnel et expérience employé Début du stage 6 janvier 2025 Fin du stage 18 avril 2025 </div> <div> Les dates peuvent être flexibles selon celles prévues par l?établissement d?enseignement. </div> Salaire <div> Aux fins de la rémunération seulement, les tâches liées au stage sont appariées à la classe d?emplois Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines (100) et le taux horaire minimal est de 23.78 $. Une majoration de 6,5% s?ajoute à ce taux pour compenser certains avantages sociaux. </div> Adresse où se déroulera le stage <div> Adresse municipale 700, René-Lévesque Est Ville Québec Code Postal G1R 5H1 </div> Mentions <div> Le stage doit être prévu au programme d?études des personnes candidates ou constituer une des conditions prescrites pour l?admission à un ordre professionnel. Le stage peut mener à un emploi dans la fonction publique, sous réserve de certaines conditions. Ces dernières peuvent être consultées sur Québec.ca , à la section Stages et emplois étudiants. Pour profiter des mesures destinées aux membres de groupes cibles, il faut remplir le formulaire d?accès à l?égalité pour les stagiaires et le joindre au dossier de candidature. Ce formulaire est