5112016
Chargement en cours, veuillez patienter...

chef opérateur/chef opératrice de prises de vue

Publiée le 12 mars 2025 par Renseignements sur l’employeur Eagle Vision Video Productions Ltd.

Renseignements sur l’emploi

  • EmplacementFort St. John, BC
  • Renseignements sur le lieu de travail Sur place
  • Salaire23,00 à 26,00 de l’heure (À négocier) / 40 heures par semaine
  • Conditions d’emploi PermanentTemps plein
  • 08:00 à 17:00
  • Commence dès que possible
  • Avantages sociaux : Avantages financiers, Autres avantages
  • postes vacants 1 poste vacant
  • Source Guichet-Emplois #3255896

Différentes régions

  • Fort St. John, BC

Aperçu

Langues

Anglais

Éducation

  • Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent

Expérience

3 ans à moins de 5 ans

Sur place

Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.

Autres langues

  • filipino
  • tagalog

Milieu de travail

  • Bureau
  • Milieu rural ou milieu isolé
  • Studio de son
  • Studio de production et d'édition
  • Divers lieux de travail
  • Région éloignée ou unité mobile
  • Animation
  • Infographie ou effets techniques spéciaux
  • Documentaire de prestige
  • En direct, événement spécial ou programme cérémonial
  • Industrie cinématographique
  • Bureau d'affaires

Niveau de compétence

  • Assistant
  • Associé

Responsabilités

Tâches

  • Organiser des séquences de films en vue d’obtenir la continuité et les effets souhaités
  • Coordonner la production dans divers domaines, notamment le cinéma, la télévision, les jeux vidéo, la radio, la danse et le théâtre
  • Déterminer la programmation de la production
  • Déterminer le traitement et l’étendue de la production
  • Veiller à ce que les détails respectent l’intention initiale du projet
  • Interpréter des scénarios
  • Contrôler la réussite du projet après sa diffusion
  • Planifier, organiser et diriger la partie artistique des productions cinématographiques, des représentations théâtrales et des émissions de télévision
  • Coordonner et assurer la direction de la photographie
  • Choisir l'éclairage, les lentilles, les angles et les toiles de fonds
  • Actionner des commandes de pupitre audio ou des ordinateurs, des lecteurs de bandes, des micros ou des machines de traitement du son lors de concerts et d'événements en direct

Fonctions et activités des superviseurs

  • Personnes avec diverses responsabilités

Expérience et spécialisation

Systèmes de gestion (sig ou bd)

  • Adobe Photoshop
  • Logiciel d'imagerie

Production artistique

  • Effets visuels

Préparation de la copie

  • Révision sur écran

Genre de média

  • Publicité ou communications
  • Film
  • Vidéo

Renseignements supplémentaires

Sûreté et sécurité

  • Cautionnable

Information de transport et de voyage

  • Disposé à voyager pour une période de plus de 24 heures
  • Frais de déplacements payés par l'employeur

Conditions de travail et capacités physiques

  • Souci du détail

Qualités personnelles

  • Précis
  • Excellente communication orale
  • Sens de l'organisation
  • Valeurs et éthique

Avantages sociaux

Avantages financiers

  • Assurance de groupe

Autres avantages

  • Stationnement gratuit disponible
  • Autres avantages
  • Occasions de développement de l'esprit d'équipe
  • Stationnement disponible

Groupes d’emploi

Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :

Soutien pour les vétérans
  • Offre des options d'intégration flexibles qui permettent aux vétérans de s'adapter progressivement au travail civil (par exemple : augmentation progressive des heures et des responsabilités, etc.)
Soutien pour les Autochtones
  • Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones

Groupes d’emploi - Aide

L’appartenance à un groupe n’est pas une exigence d’emploi. Tous les candidats intéressés sont fortement encouragés à postuler.

Cet employeur s’est engagé à offrir des chances égales d’emploi à tous les candidats, et à promouvoir l’inclusion. Si vous jugez que vous faites partie de l’un ou l’autre des groupes visés par l’équité en matière d’emploi, on vous encourage à l’indiquer dans votre demande d’emploi.

Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?

Cet employeur accepte les candidatures de la part des :

  • Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
  • Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.

En savoir plus sur cet emploi

Publiée jusqu’au

2025-04-11

Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.

Signaler un problème avec cette offre d’emploi

 Tous les champs identifiés d’un astérisque (*) sont obligatoires.

*Quel est le problème?

Merci de votre aide!

Vous ne recevrez pas de réponse. Pour toute question, s’il vous plaît contactez-nous.

Eagle Vision Video Productions Ltd.

  • Industrie de l'information et industrie culturelle
  • 1 offre d’emploi approuvée
  • Moyenne entreprise (entre 5 et 100 employés)
  • 1 emplacement
  • Milieu de travail vert
  • Consulter le profil de l’entreprise

Compte Plus

Créez un compte Plus pour optimiser votre recherche d’emploi et accéder à tous les outils sur le Guichet-Emplois !

Inscrivez-vous!

Autres options pour cette offre d’emploi

Infos sur le marché du travail

chef opérateur/chef opératrice de prises de vue CNP 51120 Région du Nord-Est
Salaire médian Aide -
n/d

Explorer cette carrière

Salaire médian - Aide

Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.
Date de modification :